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Comment fonctionne la clause de non-concurrence en Allemagne ?

clause de non-concurrence en Allemagne

L'insertion d'une clause de non-concurrence dans un contrat de travail est le meilleur moyen pour l'employeur d'empêcher le salarié de lui faire concurrence, et ce de façon modulable.

Unternehmensgründung in Frankreich: welche Niederlassungsformen gibt es?

Unternehmensgründung in Frankreich

Frankreich rangiert in Bezug auf die ausländischen Investitionen auf Rang 2. Es bestehen keinerlei behördliche Kontrollen ausländischer Investitionen in Frankreich, das bedeutet, jeder Investor hat die Möglichkeit Immobilien zu mieten oder zu kaufen, Unternehmen aufzukaufen (dafür gilt das französische Recht) oder eine eigene Niederlassung zu gründen, die weder einen Mindestinvestitionsbetrag, noch eine Mindestanzahl an Arbeitsplätze aufweisen muss.

Zulässigkeit betriebsbedingter Kündigungen bei Schließung einer französischen Niederlassung

EPP & KÜHL 200x133

Der französische Kassationshof hat mit einem Urteil vom 18. Januar 2011 die Bedingungen für betriebsbedingte Kündigungen in Konzernen, die ihre französischen Standorte schließen, um die Arbeitsplätze in Niedriglohnländer zu verlagern, deutlich verschärft. Nach der Entscheidung des Kassationshofes kann ein französisches Unternehmen die Entlassung seiner gesamten Belegschaft nicht mehr damit begründen, dass es seine Tätigkeit einstellt, sofern das Unternehmen einer Unternehmensgruppe angehört und ein anderes Unternehmen dieser Gruppe als "Mitarbeitgeber (coemployeur) betrachtet werden kann.

Probleme und Lösungen bei der Suche nach französischsprachigen Mitarbeitern in Deutschland

Eurojob Consulting

Der wirtschaftliche Aufschwung in Deutschland im Jahr 2010 hat sich auch auf die Arbeitsmarktzahlen ausgewirkt. Die Arbeitslosenzahlen sind so niedrig wie seit 1992 nicht mehr. Ende 2010 hat das Institut für Arbeits- und Berufsforschung (IAB) 986.000 freie Stellen gezählt, das sind ebenso viele, wie vor der Krise Ende 2008. Viele Unternehmen haben dennoch Schwierigkeiten bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern. Lesen Sie hier zu diesem Thema ein Interview mit Olivier Jacquemond, Personalberater bei der deutsch-französischen Personalvermittlung Eurojob Consulting.

Interviews auf Deutsch - 23 février 2011

Aktuelle Tipps unserer Experten zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses in Frankreich

Welche Arbeitsrechte bestehen, gültig sind oder zwischenzeitlich geändert wurden, ist nahezu unmöglich zu wissen. Noch komplexer wird es natürlich für einen deutschen Arbeitgeber in Frankreich. Um Ihnen mehr Klarheit zum Arbeitsrecht in Frankreich zu geben, finden Sie hier alles zum Thema Beendigung des Arbeitsverhältnisses in Frankreich, zusammengefasst von unseren Experten.

 

Arbeitsrecht in Frankreich - 20 janvier 2011