L’avantage d’un salon-emploi est que vous avez la chance de sauter une étape parfois frustrante de la candidature. Il vous est possible de "défendre" votre CV en personne avant même que l’entreprise ne puisse songer à le rejeter.
L'entretien d’embauche en Allemagne | Stratégies de recherche d'emploi et de stage en Allemagne | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Le développement de sa carrière en Allemagne
Pour réussir votre prochaine visite à un salon emploi en Allemagne et décrocher un job, vous pouvez consulter notre check-list spéciale salon-emploi sur notre site.
Stratégies de recherche d'emploi et de stage en Allemagne | Stages, trainee et volontariat en entreprise (V.I.E.) en Allemagne | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Le développement de sa carrière en Allemagne | Les actualités de l'emploi franco-allemand
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Connexion-Emploi accompagne depuis 2010 SilverTours dans son développement en Allemagne. Olivier Geslin a posé quelques questions aux responsables de la société : l'occasion de suivre l'évolution de cette Start-up "melting-pot" présente à Cologne et Fribourg et d'en savoir un peu plus sur les profils français ou allemands recrutés par l'entreprise.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Connexion-Emploi accompagne depuis 2010 SilverTours dans son développement en Allemagne. Olivier Geslin a posé quelques questions aux responsables de la société : l'occasion de suivre l'évolution de cette Start-up "melting-pot" présente à Cologne et Fribourg et d'en savoir un peu plus sur les profils français ou allemands recrutés par l'entreprise.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Connexion-Emploi accompagne GameDuell dans son développement en Allemagne. Olivier Geslin a posé quelques questions à Nicole Tappe, membre RH de la société : l'occasion de suivre l'évolution de cette Start-up créée par trois passionnés de jeux autour d'un verre dans un bar du quartier Prenzlauer Berg à Berlin. Et d'en savoir un peu plus sur les profils recrutés.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Olivier Geslin a posé quelques questions à la Responsables de la société Loxos qui poursuit son développement en Allemagne: cette entreprise est leader en France dans le domaine des meubles de chambre à usage professionnel, et recrute de profils VIE en Allemagne dans le cadre de son implantation.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Olivier Geslin a posé quelques questions à la Responsables de la société Loxos qui poursuit son développement en Allemagne: cette entreprise est leader en France dans le domaine des meubles de chambre à usage professionnel, et recrute de profils VIE en Allemagne dans le cadre de son implantation.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Les candidats formés à SAP sont très recherchés sur le marché du travail en Allemagne. C'est dans ce cadre que la société Iliade Consulting recrute des profils de candidats parlant allemand en tant que Consultants SAP. Olivier Geslin a posé quelques questions à Madame Demongeot, Chargée des Ressources Humaines.
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Les candidats formés à SAP sont très recherchés sur le marché du travail en Allemagne. C'est dans ce cadre que la société Iliade Consulting recrute des profils de candidats parlant allemand en tant que Consultants SAP. Olivier Geslin a posé quelques questions à Madame Demongeot, Chargée des Ressources Humaines.
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Innovateam est une société de conseil, d'études et d'ingénierie spécialisée dans les projets innovants et de hautes technologies. C'est dans ce cadre qu'elle recrute des profils de candidats ingénieurs parlant allemand. Olivier Geslin a posé quelques questions au responsable de la société.
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Innovateam est une société de conseil, d'études et d'ingénierie spécialisée dans les projets innovants et de hautes technologies. C'est dans ce cadre qu'elle recrute des profils de candidats ingénieurs parlant allemand. Olivier Geslin a posé quelques questions au responsable de la société.
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SoftBank Robotics est une société française de robotique Elle recrute des profils de candidats ingénieurs parlant allemands pour développer ses activités innovantes. Olivier Geslin a posé quelques questions aux responsables de la société.
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SoftBank Robotics est une société française de robotique Elle recrute des profils de candidats ingénieurs parlant allemands pour développer ses activités innovantes. Olivier Geslin a posé quelques questions aux responsables de la société.
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Des étagères, des chaises, une lampe... La start-up berlinoise Wefactory propose sur sa plate-forme de nombreux meubles à construire soi-même. Boris Brüllmann, le directeur de cette jeune entreprise, explique son projet étroitement lié au renouveau du "Do It Yourself".
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
LIDL s'est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Le leader de la céramique, fondé à la frontière de la France et de l'Allemagne il y a deux siècles et demi, est un exemple de réussite franco-allemande. Fort de son héritage européen, le groupe se tourne désormais vers l'Asie.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand | Les actualités de l'emploi franco-allemand | Actualités économiques franco-allemandes
Fondée il y a 50 ans, l'entreprise familiale allemande Brita est le leader européen du marché des carafes filtrantes. Après une période difficile, l'entreprise multiplie les succès. Pour préserver un management durable, Brita a décidé de se passer du service des banques et des marchés.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Connexion-Emploi vous présente régulièrement des entreprises qui recrutent des candidats ayant un profil franco-allemand. Parmi celles-ci, Nature & Découvertes est une chaîne de magasins française avec des franchises en Suisse, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. 6e enseigne préférée des Français, elle se veut une marque accessible, sincère et sympathique.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemandEn Allemagne, le spécialiste des légumes en boîtes Bonduelle a réussi son pari : faire passer la marque hexagonale pour un produit du cru.
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Connexion-Emploi accompagne Chateauform' dans son développement en Allemagne. Olivier Geslin a posé quelques questions aux responsables de la société : l'occasion de suivre l'évolution de cette entreprise et d'en savoir un peu plus sur les profils français ou allemands recrutés.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Hans Riegel junior, fils du fondateur des bonbons Haribo et figure légendaire de l'une des plus belles success-story de l'Allemagne d'après-guerre, est mort en octobre dernier à l'âge de 90 ans.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Grâce aux nouvelles technologies et à la créativité de nos équipes, edenly.com propose une nouvelle approche de la joaillerie avec des produits classiques, modernes et uniques. Les matériaux utilisés sont l'or, les diamants, les pierres pierres précieuses et pierres fines ainsi que l'argent. Les pièces de créateurs edenly sont uniques et plébiscitées par la presse magazine.
Travailler en Suisse | Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
Eurojob-Consulting est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines franco-allemand créé en 2004 et spécialisé dans la recherche de profils en France, en Allemagne et également en Suisse, Autriche, Belgique et Luxembourg. Eurojob-Consulting est installé dans un centre d'affaires franco-allemand, sur les bords du Rhin à Cologne. Ce cabinet recrute des candidats bilingues/trilingues présentant déjà une expérience dans les secteurs de l'industrie, du commerce et des services dans l'espace francophone et germanophone.
Entreprises qui recrutent dans un contexte franco-allemand
L'Office franco-allemand pour les Energies renouvelables a été créé en février 2013 dans le but de renforcer la coopération économique des deux pays dans ce secteur. Considérée comme le nouveau moteur du couple franco-allemand, cette coopération cherche à assurer la réussite de la transition énergétique de la France et de l'Allemagne, même si les deux pays ont opté pour des modèles différents.
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