Connexion Emploi Logo
Le site emploi franco-allemand
Espace candidats
Espace entreprises
Français Fr
Allemand De
Anglais En
Téléchargez votre CV
Accueil Offres d'emploi Conseils carrière Salons emploi virtuels Club S'inscrire / Se connecter
 

Résultats de votre recherche

Vivre et travailler en Allemagne : 10 étapes pour s'expatrier

De la préparation de votre candidature à l'intégration au sein de la communauté francophone locale, en passant par certaines formalités administratives complexes, ce guide vous accompagnera pas à pas pour faciliter votre transition vers le monde du travail allemand. Voici les 10 étapes indispensables pour travailler en Allemagne.

Lettre de motivation en Autriche : structure, contenu, exemples

Les recruteurs autrichiens accordent une grande importance à la personnalité des candidats, la lettre de motivation est tout sauf une formalité. Elle est l'occasion de parler de vous, de montrer ce que vous avez compris de l'entreprise et du poste à pourvoir. Le but est de rendre votre candidature unique aux yeux du RH, parmi des dizaines, voire des centaines de postulants.

La photo dans le CV en Allemagne : 5 conseils

Il existe une véritable culture de la photo de candidature en Allemagne qui reste insoupçonnée par les candidats français, et qui les surprend souvent. Vouloir mettre toutes les chances de son côté en insérant une photo parfaite dans son CV lors d'un entretien, n'est pas chose rare en Allemagne, à condition que vous preniez en compte quelques règles de base et que vous réfléchissiez parfaitement, en amont, l'effet recherché auprès de votre observateur.

Pourquoi les recruteurs en Allemagne doivent changer de mentalité

Les recruteurs allemands semblent encore aujourd'hui se laisser influencer par des clichés complètement dépassés dans leur recherche de la perle rare. Une situation qui ne laisse que des perdants, pour les candidats comme pour les entreprises. Nous vous expliquons dans quelle mesure les employeurs en Allemagne auraient tout intérêt à changer leur façon de penser pour être plus en phase avec les évolutions du marché de l'emploi.

"J'ai apprécié la rigueur des Allemands au travail" Céline, enseignante de langues

"Parcours franco-allemands" est une rubrique pour découvrir les visages et les impressions des Français, francophones, Allemands et germanophones qui ont choisi de poser leurs valises en France ou en Allemagne, temporairement ou pour toujours ! C'est aussi l'occasion de découvrir des villes et leurs régions sous un œil différent. Cette semaine, c'est avec Céline, qu'Olivier s'est entretenu.

Éditrice française dans une maison d'édition en Allemagne : Portrait d'Audrey

"Parcours franco-allemands" est une rubrique pour découvrir les visages et les impressions des Français, francophones, Allemands et germanophones qui ont choisi de poser leurs valises en France ou en Allemagne, temporairement ou pour toujours ! C'est aussi l'occasion de découvrir des villes et leurs régions sous un œil différent. Cette semaine, c'est avec Audrey, qu'Olivier s'est entretenu.

Conseils pour réussir son expatriation en Allemagne : témoignage de Cécile, coach de vie

"Parcours franco-allemands" est une rubrique pour découvrir les visages et les impressions des Français, francophones, Allemands et germanophones qui ont choisi de poser leurs valises en France ou en Allemagne, temporairement ou pour toujours ! C'est aussi l'occasion de découvrir des villes et leurs régions sous un œil différent. Cette semaine, c'est avec Cécile, qu'Olivier s'est entretenu.

Devenir directeur financier et administratif en Allemagne : notre guide

Le poste de Directeur Administratif et Financier (DAF) est une fonction stratégique dans les entreprises. Pour les professionnels français souhaitant exercer cette fonction outre-Rhin, il est important de comprendre les spécificités locales. Découvrez les compétences et diplômes attendus, les pratiques de recrutement, les outils de candidature et les canaux spécialisés pour trouver un emploi en tant que DAF en Allemagne.

Recruter sur les réseaux sociaux en Allemagne : les 5 erreurs

Dans les méthodes de recrutement modernes, le social recruiting (ou recrutement sur les réseaux sociaux) est une possibilité très intéressante économiquement, notamment pour recruter à distance en Allemagne. Pourtant, nombreuses sont les entreprises qui ont encore du mal à l'envisager. Voici les 5 erreurs typiques à éviter en recrutant par approche directe en Allemagne sur les réseaux sociaux.

Contrat de travail allemand : 10 pièges à éviter avant de signer

En Allemagne, les éléments clés du contrat de travail sont généralement discutés en amont. Cependant, certains détails importants peuvent passer inaperçus, mieux vaut alors demander le contrat à l'avance pour le vérifier tranquillement. Voici 10 pièges à éviter en tant qu'employé au moment de signer son contrat de travail en Allemagne.

‹ Précédente 8 9 10 11 12 13 14 15 16 ... Suivante ›
 
Cookies sur ce site
Nous utilisons des cookies pour personnaliser et améliorer votre expérience sur notre site. Lisez notre Charte de confidentialité pour plus d'informations sur notre collecte de données. En cliquant sur "Accepter", vous acceptez l'utilisation de cookies.
Vous pouvez maintenant ajouter Connexion Emploi à votre écran d'accueil
Charta_der_vielfalt_fr
 
© 2025 Eureo Holding SAS HTML5 Powered
Partenaires Contact Mentions légales Qui sommes nous ? Charte de confidentialité Conditions générales