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Stellenangebote für französische Muttersprachler: Das Beispiel von Senagral

Senagral Northern Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft der französischen Senagral Gruppe und betreut in Düsseldorf die Vermarktung der Marke Weight Watchers in Deutschland und Belgien, sowie das gesamte Handelsmarkengeschäft im Nordeuropa. Hier stellt sich das französische Unternehmen vor und gibt mit einem kürzlich auf Connexion-Emploi veröffentlichten Stelleangebot einen beispielhaften Einblick in gesuchte Bewerberprofile.

Personalsuche eines französischen Unternehmens im Marketing: Interview mit Deguisetoi.fr

Connexion-Emploi begleitet das Unternehmen deguisetoi.fr bei seiner Entwicklung in Deutschland, wo es Vegaoo.de heißt. Olivier Geslin hat Vertretern der Firmenspitze ein paar Fragen gestellt. Eine gute Gelegenheit, das Veranstaltungsunternehmen ein wenig besser kennenzulernen und zu sehen, welche Jobs Vegaoo anbietet.

Suche nach französischen kaufmännischen Mitarbeitern in Berlin: ein erfolgreiches Beispiel

Berlin zieht zahlreiche Firmen aus dem Bereich E-Commerce an. Eines von ihnen ist Wimdu. Das erfolgreiche Start-Up sucht für seinen Standort in der deutschen Hauptstadt nun französischsprachige Mitarbeiter, entsprechende Jobanzeigen sind auf der Firmenhomepage veröffentlicht. Wir schauen einmal hinter die Kulissen dieses E-Tourismus-Unternehmens, um zu sehen, wer dahinter steckt und wie dort gearbeitet wird.

Auszeit vom Job in Frankreich: das Sabbatical

Was ist ein Sabbatical? Ganz einfach das Recht, für sechs bis elf Monate eine Auszeit vom Job zu nehmen unter der Garantie, ihn im Anschluss wieder aufnehmen zu können, oder zumindest eine gleichwertige Stelle mit demselben Lohnniveau zu finden.

Stellenangebote für französisch- und mehrsprachige Übersetzer: Interview mit 24translate GmbH

Olivier Geslin von Connexion-Emploi hat Frau Lone Colding Wolf, Geschäftsführerin von 24translate GmbH einige Fragen gestellt. Dieses Unternehmen ist der Online-Marktführer unter den Übersetzungsdienstleistern und eine Unternehmensberatung für internationale und interkulturelle Kommunikation. Die Firma sucht aktuell nach französisch- und mehrsprachigen Übersetzern.

Interview mit Loxos: Chancen für französische Berufseinsteiger in Deutschland

Loxos gehört zu den führenden Unternehmen für professionell genutzte Wickelmöbel in Frankreich. Schon seit längerem ist Loxos auch erfolgreich auf dem deutschen Markt vertreten. Für Connexion-Emploi hat Olivier Geslin sich mit der Chefin von Loxos getroffen. Das Unternehmen bietet jungen Franzosen im Rahmen des V.I.E.-Programms (Volontariat international en entreprise) eine Mitarbeit in Deutschland an.

Rekrutierung von französischen Bewerbern in Berlin: Interview mit Objectif Implant

Berlin zieht zahlreiche innovative Firmen an, die sowohl in Deutschland als auch in Frankreich tätig sind. Eine von ihnen ist das Unternehmen Objectif Implant. Wer Französisch spricht und in Berlin leben möchte, hat gute Chancen, bei der Firma einen Job zu bekommen. Oliver Geslin von Connexion-Emploi hat sich mit einem leitenden Mitarbeiter von Objectif Implant unterhalten.

Wie kann man einen Mitarbeiter in Frankreich kündigen?

Wenn Sie in Frankreich einem Arbeitnehmer kündigen möchten, müssen Sie beachten, dass das französische Arbeitsrecht in dieser Hinsicht erheblich vom deutschen abweicht. So kann es für Ihr Unternehmen eventuell finanziell verheerend werden, dem Arbeitnehmer nur mittels eines kurzen Kündigungsschreibens zu kündigen.

Zulässigkeit betriebsbedingter Kündigungen bei Schließung einer französischen Niederlassung

Der französische Kassationshof hat mit einem Urteil vom 18. Januar 2011 die Bedingungen für betriebsbedingte Kündigungen in Konzernen, die ihre französischen Standorte schließen, um die Arbeitsplätze in Niedriglohnländer zu verlagern, deutlich verschärft. Nach der Entscheidung des Kassationshofes kann ein französisches Unternehmen die Entlassung seiner gesamten Belegschaft nicht mehr damit begründen, dass es seine Tätigkeit einstellt, sofern das Unternehmen einer Unternehmensgruppe angehört und ein anderes Unternehmen dieser Gruppe als "Mitarbeitgeber (coemployeur) betrachtet werden kann.

SAS (Société par actions simplifiée, vereinfachte Aktiengesellschaft)

Sie haben sich dafür entschieden, in Frankreich eine Zweigstelle Ihres Unternehmens zu eröffnen und suchen nun die geeignete Gesellschaftsform? Sie wollen wissen, was sich hinter der Abkürzung einer SAS (société par actions simplifiées) im Detail verbirgt und die gesellschaftsrechtlichen Grundlagen dieser Aktiengesellschaft erfahren? Dann lesen Sie hier alles über Gründung, Kapitalvoraussetzungen oder steuerliche Bestimmungen der SAS!