Résultats de votre recherche

Comment justifier l'absence d'un certificat de travail allemand

En Allemagne, le certificat de travail joue un rôle clé dans le processus de recrutement. Ce document, remis par l'employeur, atteste de l'expérience et des compétences du candidat. Mais que se passe-t-il lorsque ce certificat est absent d'un dossier de candidature ? Voici les enjeux et les solutions pour envoyer votre candidature allemande en toute sérénité.

Comment améliorer votre éloquence en allemand : 5 conseils

Même si le silence est d'or, la parole reste d'argent ! Développer ses compétences rhétoriques en allemand peut faire la différence dans une carrière. Un cours de rhétorique vous aide à améliorer vos compétences communicationnelles, pour vous aider à être plus percutant, plus convaincant et plus précis dans vos formulations. Voici nos conseils pour apprendre l'art de persuader par le discours en Allemagne.

Le CV allemand pour commercial : exemples et conseils

Lorsqu'ils épluchent les candidatures de commerciaux, les recruteurs en Allemagne peuvent avoir des attentes particulières qui les distinguent de leurs homologues français. Voici un aperçu des spécificités, des erreurs à ne pas commettre et des compétences à mettre en avant dans votre CV commercial allemand. Vous trouverez également des conseils de rédaction ainsi que des modèles de candidatures allemandes pour travailler dans le secteur des ventes outre-Rhin.

Comment rédiger une candidature avec ChatGPT en allemand ?

Postuler à l'étranger n'est pas toujours facile, il faut non seulement maîtriser la langue, mais aussi les spécificités culturelles. En tant que Français souhaitant travailler en Allemagne, il peut donc être tentant de se faire assister gratuitement par une intelligence artificielle. Mais cette technologie est-elle déjà suffisamment fiable ? Nous avons analysé les points faibles et trouvé une méthode permettant de tirer profit de cet outil.

Surqualifié pour un poste en Allemagne : une vraie barrière ?

Les entreprises allemandes peinent à évaluer les parcours scolaire et professionnel d'un candidat français qui a réalisé la majeure partie de ses expériences en France. Face à un CV bien rempli qu'ils ne parviennent pas à appréhender ou à déchiffrer correctement, les recruteurs objecteront volontiers que vous êtes surqualifié pour le poste à pourvoir. Rassurez-vous, ces craintes émises par les RH peuvent être facilement atténuées. Voici nos conseils pour décrocher un job en Allemagne, même si vous êtes soi-disant "surqualifié" (überqualifiziert).

Comment retirer votre candidature en Allemagne : 6 exemples

Lors de la recherche d'emploi en Allemagne, on effectue souvent une multitude de candidatures. Secrètement, il y a toujours un job qui vous fait plus rêver que les autres. Et puis voilà... on vous fait une proposition d'embauche pour le poste souhaité. Vous êtes sur un petit nuage, mais dans l'euphorie, vous oubliez de retirer vos candidatures en cours. Cela peut donner une très mauvaise image de vous et nuire à votre réputation de manière générale. Comment formuler en allemand un retrait de candidature et quand l'envoyer ? Voici nos conseils pour rester professionnel et soigner sa réputation.

Les diplômés de l'Université franco-allemande sont très prisés

L'Université franco-allemande (UFA) forme une élite biculturelle dont l'adaptabilité et les compétences linguistiques sont de plus en plus prisées sur le marché du travail. Nous nous penchons sur l'intégration professionnelle de ces jeunes diplômés et vous montrons l'impact de leur double formation sur les entreprises en Allemagne et en France.

Comment évaluer la culture d'entreprise en Allemagne : 5 conseils

En tant que candidat pour un nouvel emploi en Allemagne, on a tendance à se focaliser sur ce qui figure sur l'offre d'emploi : description du rôle, type d'entreprise et conditions salariales. Cela nous permet de s'assurer que l'on correspond au profil recherché et donne de la matière pour l'entretien, mais il ne faut pas négliger un aspect primordial, la culture d'entreprise. Pour vous aider à savoir si l'emploi que vous espérez décrocher est le bon pour vous à tous les niveaux, nous avons détaillé comment déterminer si la culture d'une société vous convient ou non, et quelles questions poser au recruteur avant de s'engager dans une nouvelle aventure professionnelle outre-Rhin.

Comment valoriser vos compétences sociales en Allemagne ?

Ces dernières années, le terme de Soft-Skills (soziale Kompetenzen) est devenu omniprésent dans les offres d'emploi en Allemagne. Quels types de compétences se cachent sous cette appellation ? Et comment expliquer l'engouement massif des recruteurs allemands pour cette nouvelle notion ?

Trouver un emploi en Suisse : les meilleurs jobboards en 2025

Le marché du travail en Suisse offre de nombreuses opportunités de carrière pour les Français, mais la multitude de plateformes locales peut sembler trop vaste pour certains. Voici les meilleurs jobboards en Suisse ainsi que nos conseils pour votre candidature afin de trouver rapidement le job de vos rêves.