Olivier Geslin de Connexion-Emploi a posé quelques questions aux responsables de la société SilverTours. L'occasion de suivre l'évolution de cette start-up "melting-pot" présente à Cologne et Fribourg et d'en savoir un peu plus sur les profils français ou allemands recrutés par l'entreprise.
En septembre 2024, Volkswagen a créé un véritable séisme dans le monde de l’automobile en annonçant la résiliation de la garantie de l'emploi en Allemagne, un accord historique en place depuis 30 ans. Cet engagement, qui protégeait plus de 120 000 salariés de la marque contre les licenciements économiques, devait initialement courir jusqu’en 2029. Pourtant, face à une conjoncture économique de plus en plus difficile, marquée par la baisse des ventes en Chine et la montée en puissance des constructeurs de véhicules électriques chinois, Volkswagen a pris la décision de mettre fin à cet accord. Ce changement s’inscrit dans un plan de restructuration majeur qui pourrait inclure la fermeture de deux usines en Allemagne et la suppression de plusieurs milliers d'emplois. Petit aperçu sur les raisons de cette décision historique, les enjeux pour Volkswagen et ses salariés, ainsi que sur les tensions à venir entre la direction et les syndicats.
Ponctualité, rigueur, assiduité sont des qualités que l'on associe souvent aux Allemands. Mais sont-elles vraies ? Pour réussir professionnellement en Allemagne, il faut connaître la vision du travail de vos collègues et tenir compte de certaines particularités pour s'intégrer au mieux. Le choc culturel sera peut-être inévitable, mais une bonne préparation vous aidera à évaluer correctement les situations au travail et à faciliter votre intégration. Nous vous expliquons les différentes phases du choc culturel en tant que Français en Allemagne et comment y faire face.
Le marché des vélos-cargos explose en France et en Allemagne, porteur d’innovations et d’emplois dans la mobilité durable. En Allemagne, les ventes ont bondi de 37 % en 2023, et en France, elles progressent de 30 % par an, soutenues par des subventions et des politiques écologiques ambitieuses. Ce boom crée des opportunités d’emploi variées : ingénierie mécanique, design industriel, marketing, ou encore maintenance technique. Avec des perspectives de croissance solides, ce secteur offre une chance unique d’intégrer un marché d’avenir, aligné sur les enjeux environnementaux et économiques actuels.
Depuis 2007, Yuba Bicycles redéfinit le transport urbain avec des vélos-cargos innovants, conçus pour répondre aux besoins des familles, des professionnels et des aventuriers. Leader dans son domaine, cette entreprise pionnière combine design, performance et engagement écologique, offrant des solutions de mobilité qui transforment notre façon de vivre et de nous déplacer. Si vous cherchez à intégrer une équipe passionnée et contribuer à un avenir plus durable, Yuba Bicycles est l’opportunité à ne pas manquer.
L'Allemagne serait en 4ème place des destinations préférées des Français pour s'expatrier. La qualité de vie, la puissance économique et un marché du travail dynamique sont autant de raisons qui motivent de plus en plus de personnes à s'expatrier Outre-Rhin. Mais les départs à l'étranger peuvent aussi être la source de sacrifices pour les conjoints. Quel est le profil du conjoint expatrié en Allemagne ?
L’assistance automobile est un secteur clé en Europe, particulièrement en Allemagne, où l’industrie automobile joue un rôle majeur dans l’économie. Face à l’augmentation du nombre de véhicules et aux nouveaux défis de la mobilité, les entreprises spécialisées dans l’assistance routière et les services aux conducteurs sont en pleine expansion.
Dans cet article, nous vous présentons les opportunités professionnelles dans ce secteur, les formations nécessaires pour y accéder, ainsi qu’un focus sur l’ADAC, un acteur incontournable de l’assistance automobile en Allemagne.
LIDL s'est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.
Les centres-villes allemands, longtemps synonymes de vitalité économique et de convivialité, ont vu leur éclat s’effacer au fil des ans, abandonnés par des enseignes en difficulté et désertés par les consommateurs. Mais alors que les vitrines vides et les fermetures de magasins semblaient sonner le glas des zones piétonnes, un retournement de situation se profile. Des géants du commerce, comme Decathlon, réinvestissent ces espaces avec des concepts novateurs, redonnant vie à ces artères commerçantes. Pourquoi ce retour ? Quels en sont les enjeux ?
La langue n'est pas l'unique moyen de communication entre les gens, mais c'est bien le plus important. En Allemagne comme en France, elle trahit d'où vient l'interlocuteur : de quel pays ? De quelle région ? Quelle est sa classe sociale ? En effet, les personnes préfèrent choisir leurs mots avec beaucoup de précaution pour paraître plus cultivées et ainsi gravir les échelons de leur carrière professionnelle plus rapidement. Nous souhaitons donc vous expliquer l'importance de la façon de parler au travail dans un contexte germanophone. Vous trouverez également les 10 mots allemands pour "élever" votre niveau de langue et augmenter votre réussite professionnelle.
L'intégration dans une entreprise en Allemagne peut s'avérer difficile, notamment si vous ne maîtrisez pas tout à fait la langue allemande. Si un allemand élémentaire peut vous permettre de communiquer avec vos collègues, avec des expressions spéciales et utilisées par les natifs, vous vous intégrerez d'autant plus facilement dans une équipe germanophone. Voici les expressions les plus courantes en Allemagne au travail.