Chef de bureau adjoint (H/F) Formation professionnelle et Echanges universitaires, Paris

L’Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) est une organisation internationale au service de la coopération franco-allemande implantée à Berlin, Paris, Sarrebruck et Strasbourg. Il a été créé par le traité de l’Élysée en 1963. L’OFAJ a pour mission de promouvoir les relations entre les jeunes de France et d’Allemagne au sein d’une Europe élargie. En coopération avec ses partenaires, il contribue à promouvoir la culture du pays voisin, à renforcer l’apprentissage interculturel et à soutenir la qualification professionnelle des jeunes et les projets en faveur de l’engagement citoyen. L’OFAJ rappelle la responsabilité particulière qu’ont la France et l’Allemagne au sein de l’Europe et incite les jeunes à apprendre la langue du partenaire.

L'Office franco-allemand pour la Jeunesse recherche pour son Bureau « Formation professionnelle et Echanges universitaires » basé à Paris, un(e) collaborateur(rice) pour le poste de

Chef de bureau adjoint(e) « Formation professionnelle et Echanges universitaires » (H/F)

Ce poste à temps plein basé à Paris est à pourvoir à partir du 1er mai 2015 pour une durée de trois ans. La rémunération est fixée par le statut du personnel de l'OFAJ. Une prolongation du contrat est possible.

Animation et pilotage du secteur « Universités et multiplicateurs »

• Pilotage des programmes du secteur :

o Animation, suivi et évaluation
o Recherche et mise en place de nouveaux partenariats
o Suivi de la rédaction de la documentation de l'activité

• Elaboration et suivi budgétaire
• Management

o Animation, encadrement et motivation de l'équipe
o Recrutement des collaborateurs / collaboratrices du secteur
o Organisation et coordination du travail au sein de l'équipe

• Représentation de l'OFAJ à l'extérieur dans le cadre de missions, de réunions et rendez-vous

Compétences requises

• Très bonnes connaissances de l'allemand et du français, de langue maternelle allemande de préférence
• Très bonnes capacités managériales
• Très bonne connaissance de l'enseignement supérieur
• Bonne connaissance des métiers de la culture
• Grande flexibilité et capacité d'adaptation
• Excellentes capacités rédactionnelles
• Très bon sens relationnel
• Maîtrise de Pack Office