Informationen, Aktuelles und praktische Tipps für eine erfolgreiche Karriere im deutsch-französischen Umfeld
Paris vereint Geschichte und Moderne wie kaum eine andere Stadt. Als wirtschaftliches Zentrum der Île-de-France bietet die Metropole Chancen in Technologie, Finanzen und Forschung, auch viele deutsche Unternehmen sind hier aktiv. Bei Ihrer Jobsuche in Paris unterstützen Sie zahlreiche Jobportale und eine starke deutsch-französische Community, damit Sie beruflich Fuß fassen und sich schnell einleben können.
Le CV constitue le premier contact avec un employeur en Allemagne et détermine souvent la convocation à l'entretien. Sa présentation obéit à des règles spécifiques. Découvrez ici des modèles de CV allemands gratuits, un exemple commenté par un expert franco-allemand et des conseils pratiques pour rédiger efficacement votre Lebenslauf.
Travailler en Autriche représente une opportunité attractive pour les Français, entre les bonnes conditions de travail et une qualité de vie très élevée. Découvrez les démarches administratives pour les expatriés, les salaires proposés, les grands employeurs et entreprises françaises implantées ainsi que la communauté française, pour préparer sereinement votre installation dans le pays.
La Rhénanie-du-Nord-Westphalie est avec plus de 18 millions d'habitants le premier Bundesland d'Allemagne. Cologne, Düsseldorf, Dortmund, Essen et Duisbourg comptent parmi les grandes métropoles de la région, mais les différences économiques dans ce Land sont frappantes. Découvrez les plus grands employeurs et les entreprises françaises en NRW ainsi que les possibilités de réseautage pour les francophones installés dans cette région.
Die berufliche Mobilität innerhalb der EU gewinnt an Bedeutung. Sie erleichtert Unternehmen den Zugang zu Fachkräften und eröffnet Arbeitnehmern neue Perspektiven. Laut dem Jahresbericht 2024 der Europäischen Kommission zeigt sich jedoch: Die Mobilität variiert stark zwischen den Mitgliedstaaten. Während Arbeitnehmer aus Ländern wie Rumänien oder Polen besonders häufig ins Ausland gehen, bleiben Fachkräfte aus Deutschland und Frankreich vergleichsweise standortgebunden.
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