Teamlead Brand Management (m/w/d), Düsseldorf

Als weltweit führendes Unternehmen und Pionier im Bereich Beauty-Tech suchen wir engagierte Talente, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt erkennen wir die neuesten Trends, handeln datengestützt und entwickeln Innovationen, die Schönheit und Technologie miteinander verbinden.

Über 86.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Märkten setzen sich täglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Schönheitsbranche Wirklichkeit werden zu lassen.

Bei L’Oréal leben wir eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Unternehmertums. Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Beitrag zu leisten. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsbewusstes Unternehmertum.

Aufgaben

• Als Teamlead Brand Management (m/w/d) steuerst du den lokalen Erfolg einer unserer Top-Marken.
• Strategie & Wachstum: Du entwickelst die lokale Markenstrategie zur nachhaltigen Steigerung von Marktanteilen und Profitabilität.
• Portfolio & Budget: Bei Dir liegt die Verantwortung für die Launch-Planung, integrierte Kampagnen sowie die effiziente Allokation des Marketingbudgets für maximalen ROI.
• Führung & Insights: Du führst und coachst dein Team aus (Junior) Product Managern und übersetzt Marktund Konsumentendaten in Trends.

Profil

• Du bist ein inspirierender Leader mit ausgeprägtem Unternehmergeist und starkem FMCG-Fokus.
• Erfahrung: Abgeschlossenes Hochschulstudium sowie mehrjährige fundierte Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der FMCG Branche.
• Leadership: Motivierender Führungsstil zur Entwicklung deines Teams sowie starkes Stakeholder-Management.
• Business-Sense: Starker Geschäftssinn, zukunftsorientierte Denkweise (Visionär) und exzellentes Projektmanagement komplexer Prozesse.
• Sprachen: fließende Deutsch- und Englischkenntnisse