Die führende deutsch-französische Jobbörse

Die Stellenanzeige wurde am 09/11/2020 archiviert.

Recruiting & Admissions Manager Privater Bildungssektor - Spanisch / Englisch / Deutsch (m/w/x), Madrid

Eurojob-Consulting

Die Spezialisten für deutsch-französische Personalsuche

Eurojob-Consulting ist seit 2004 als HR-Agentur aktiv und heute marktführend in der deutsch-französischsprachigen Personalsuche. Eurojob-Consulting unterstützt Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach kompetenten, mehrsprachigen Fach- und Führungskräften in ganz Europa.

Unser Kunde - ein Unternehmen des privaten Bildungssektors im Bereich Musik und Medien - ist ab sofort auf der Suche nach einem:

Recruiting & Admissions Manager - Spanisch / Englisch / Deutsch (m/w/x) in Madrid

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Was erwartet Sie? Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für das Recruiting und die Immatrikulation von neuen Studierenden - dies beinhaltet die strategische Planung, die Studentenakquise auf nationaler und internationaler Ebene (inklusive Cold calling) und die Studentenregistrierung-und Einschreibung - für das Bildungsangebot in der Kreativbranche.
  • Sie arbeiten an der Ausarbeitung der Marketing-Strategien und Online-Kampagnen für das Recruiting neuer Studenten mit (Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung in Deutschland, Kontaktaufnahme mit entsprechenden externen Agenturen)
  • Sie engagieren sich im Partner Management von lokalen Partnern zur Akquise von neuen Studenten, vor allem für ausländische Akquisitionen, z.B. aus Lateinamerika.
  • Sie entwickeln und unterstützen die administrativen Prozesse in Bezug auf das Einschreibungsverfahren der Studierenden (hinsichtlich Visa-Bestimmungen, Unterbringungsmöglichkeiten der Studierenden etc.)

Was bringen Sie mit? Ihr Profil

  • Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruitment/Sales mit. Möglicherweise haben Sie sogar Erfahrung als Call Center Agent sammeln können.
  • Sie haben bereits Erfahrung im Projektmanagement und im Recruitment von Studenten aus Lateinamerikanischen Ländern. Idealerweise haben Sie außerdem Erfahrung mit der Durchführung von Online-Kampagnen über Social Media.
  • Sie haben ein Sales Mindset und sind kommunikationsstark.
  • Sie sprechen fließend Spanisch, haben gute Englischkenntnisse und bringen idealerweise Deutschkenntnisse mit.

Worauf dürfen Sie sich freuen? Das Angebot Ihres potentiellen zukünftigen Arbeitgebers

  • Einen internationalen Arbeitskontext
  • Die Möglichkeit interner, bei Wunsch standort-oder länderübergreifender Entwicklungsoptionen - auch in Bezug auf Ihren Verantwortungsbereich – in einer dynamischen Struktur
  • In einer völlig neu geschaffenen Position an der Entwicklung von Prozessen und Kampagnen mitzuwirken

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Die Stellenanzeige wurde am 09/11/2020 archiviert.