Leiter/in des Arbeitsbereichs Information & Bibliothek, Nancy

Goethe-Institut

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Unternehmen

Goethe-Institut

Ort

Nancy

Referenz

CE7938JL
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Leiter/in des Arbeitsbereichs Information & Bibliothek, Nancy

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Sonstige Branchen
Sonstige Dienstleistungen
Kultur
Erziehung & Bildung
Verwaltung
Betriebsleitung
Die Stellenanzeige wurde am 17/04/2024 archiviert.
 

Goethe-Institut

Das Goethe-Institut ist das weltweit tätige Kulturinstitut der Bundesrepublik Deutschland. Wir fördern die Kenntnis der deutschen Sprache im Ausland und pflegen die internationale kulturelle Zusammenarbeit. Darüber hinaus vermitteln wir ein umfassendes Deutschlandbild durch Informationen über das kulturelle, gesellschaftliche und politische Leben. Unser internationales Tätigkeitsfeld erfordert große Offenheit für andere Kulturen und eine hohe interkulturelle Kompetenz.

LEITER*IN DES ARBEITSBEREICHS INFORMATION & BIBLIOTHEK

am Goethe-Institut Nancy
Beschäftigungsumfang 100%
Vergütung gemäß örtlichem Vergütungsschema

Wir suchen ab sofort eine*n engagierte*n Kollegen*in für eine unbefristete Anstellung.

Als LEITER*IN DES ARBEITSBEREICHS INFORMATION & BIBLIOTHEK umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen:

  • Konzeption, Planung und Evaluation der Bibliotheks- und Informationsangebote am Goethe-InstitutNancy für die Region Grand Est in Zusammenarbeit mit den Arbeitsbereichen Kultur und Sprachesowie dem Netzwerk des Goethe-Instituts in Frankreich
  • Konzeption und Organisation von Literaturveranstaltungen und –Projekten sowie von diskursivenFormaten zu Gesellschaftsthemen in Anbindung an die Bibliotheks- und Informationsangebote
  • Weiterentwicklung bestehender Raumkonzepte insbesondere im Bereich der Residenzprogramme
  • Zusammenarbeit mit lokalen und deutschen Partnern im Zuständigkeitsbereich sowie Pflege undAusbau der Partnerkontakte
  • Redaktion des Kinder- und Jugendbuchportals des Goethe-Instituts Frankreich
  • Marktsichtung, Bestandsaufbau und Bestandsabbau
  • Budgetverantwortung inkl. Drittmittelakquise im Arbeitsbereich
  • Systematisierung neuer Medien
  • Personalführung im Arbeitsbereich
  • Beantwortung von Informationsanfragen sowie Durchführung von Recherchen
  • Mitwirkung beim Bibliotheksdienst während der Öffnungszeiten (Informations- und Ausleihtheke)
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit inkl. Social Media in Abstimmung mit den verschiedenen Bereichen

Anforderungen

  • Hochschulabschluss in einem relevanten Studiengang oder gleichwertige Qualifikation
  • Erfahrungen im Kulturmanagement oder Bibliotheks- / Informationsmanagement inkl.Drittmittelakquise
  • Fundierte Kenntnisse der deutschen und französischen Kulturszene, insbesondere•im Literaturbereich
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Webangebote und Social Media
  • Souveräne Beherrschung der gängigen Bürosoftware (Outlook, Word, Excel, PowerPoint sowie Internetkompetenz)
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Französischkenntnisse
  • Führungs- und Managementkompetenz sowie Koordinations- und Organisationsgeschick
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kundenorientierung
  • Flexibilität bezüglich der Arbeitszeitgestaltung, Bereitschaft zur Arbeit am Abend und an Samstagen(letzteres durchschnittlich 1x pro Monat)

Wir bieten

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und mit adäquater Bezahlung nach derörtlichen Vergütungstabelle.
  • Eine sinnstiftende Aufgabe in einer freundlichen Unternehmenskultur, geprägt von Offenheit, Vielfaltund Neugierde
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (mobiles Arbeiten, Telearbeit)
  • Schulungsmöglichkeiten
  • Für 100%: 30 Tage Urlaub (bei 5 Arbeitstag/Woche), 13 Monatsgehälter und 50 %Fahrtkostenrückerstattung
  • Ein modern ausgestattetes und schönes Gebäude Nähe des Bahnhofs in Nancy

Wichtige Hinweise zum Bewerbungsverfahren

  • Das Goethe-Institut steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen Bewerbungen vonallen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion,Geschlecht, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
  • Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungbevorzugt berücksichtigt.
  • Das Goethe-Institut strebt auf allen Hierarchieebenen und Entgeltstufen ein ausgewogenesGeschlechterverhältnis an.

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