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The job of my life : programme de soutien pour un changement d’emploi en Allemagne

17 janvier 2014

Selon les lois de la chimie, rien ne se perd et tout se transforme. Il s'agit là d'une règle qui s'applique également au marché de l'emploi européen. Depuis plusieurs années déjà, l'Union européenne s'efforce d'encourager la libre circulation des travailleurs et de faire progresser la mobilité des citoyens de l'UE en rendant le marché de l'emploi plus transparent et plus flexible.

La barrière de la langue et la distance entre les États-membres demeurent cependant un frein à la mobilité. La mise en place d'un programme de soutien incluant la prise en charge de cours d'allemand et des frais de déplacement ainsi que la facilitation de la procédure de reconnaissance des diplômes étrangers devrait stimuler la mobilité sur le marché du travail de l'UE. Les jeunes à la recherche d'un emploi qualifié ainsi que les individus originaires de l'un des États-membres de l'Union européenne peuvent bénéficier de cette aide financière s'ils entreprennent une formation professionnalisante en Allemagne ou s'ils souhaitent trouver un emploi.

Depuis le début de l'année 2013, le programme allemand « Förderung der beruflichen Mobilität von ausbildungsinteressierten Jugendlichen und arbeitslosen jungen Fachkräften aus Europa » (MobiPro-EU / The job of my life) dessine de nouvelles perspectives professionnelles en Allemagne.

Particulièrement attractif, ce programme propose de nombreuses subventions. Plusieurs volets sont pris en compte et soutenus : les frais de déplacement pour se rendre à un entretien et pour rentrer dans le pays d'origine visiter la famille, les cours de langue, les frais de la vie quotidienne lors d'un stage en entreprise ou lors d'une formation (via le versement d'allocations de subsistance) ainsi que les cours de soutien et l'accompagnement lors de la formation. Les cours de langue et les frais occasionnés par le déménagement et les déplacements sont également pris en charge pour le personnel qualifié. La procédure de reconnaissance de leurs diplômes se voit également simplifiée.

Ces mesures de soutien s'adressent aux citoyens de l'UE en recherche d'emploi qui souhaiteraient entreprendre une formation ou accéder à un métier dans les secteurs suivants :

  • Ingénieurie et technique
  • Médecine et personnel médical
  • Hôtellerie et gastronomie

Le service « Auslands- und Fachvermittlung » (ZAV), bureau de placement pour le travail spécialisé et l'expatriation, est géré par l'Agentur für Arbeit. Il est responsable de la mise en œuvre de ce programme. La cellule examine les dossiers, décide d'accorder ou non les aides demandées, attribue elle-même les subventions et effectue les versements.

À noter que toutes les pièces obligatoires exigées lors de la constitution du dossier doivent être présentées avant que les aides ne soient versées. Les documents actualisés doivent être demandés au ZAV.

L'équipe de Connexion-Emploi se tient à votre disposition pour toute question ou demande d'information.