Consultant Workplace Strategy (m/w), Frankfurt / München / Wien / Zürich

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AECOM

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Allemagne, Bavière, Munich, Hesse, Francfort-sur-le-Main, Autriche, Vienne, Suisse, Zurich
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Consultant Workplace Strategy (m/w), Frankfurt / München / Wien / Zürich

Ingénierie, Technique, Sciences, Santé
Offre archivée le 06/03/2015
 

AECOM

AECOM ist ein weltweiter Anbieter von Architektur- und Ingenieursdienstleistungen. Als Fortune-500 Unternehmen sind wir führend in all unseren Schlüsselmärkten und beschäftigen rund 100.000 Mitarbeiter weltweit in über 130 Ländern. AECOM Deutschland bietet innovative Lösungen in den Bereichen Arbeitsplatzstrategie und -beratung, Change Management, Interior Design, Architektur, Projektsteuerung, Bauleitung und Immobilienberatung.

Ihre Aufgaben

Als (Junior) Consultant Workplace Strategy im Bereich Strategy+ begleiten Sie zusammen mit Ihren Teamkollegen unsere internationalen Kunden bei der Entwicklung innovativer Arbeitsplatz-Strategien und deren Umsetzung.

  • Je nach fachlichem Hintergrund und Erfahrung bedeutet das schwerpunktmäßig:
  • Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Organisations-Studien (z.B. Mitarbeiterbefragungen und Interviews) und/oder
  • Entwicklung und Ausarbeitung von Arbeitsplatz- und Designkonzepten von der Konzeptphase bis zur Vorentwurfsplanung (z.B. Erstellung von Layouts) und/oder
  • Durchführung von Change Management Maßnahmen (z.B. Workshops und Großgruppen-Veranstaltungen)
  • Kundenberatung in Bezug auf strategische Büroraumplanung (z.B. Vorbereitung von Kundenpräsentationen)
  • Übernahme von Aufgaben im Projektmanagement
  • In für Sie fachfremden Themen oder ohne Berufserfahrung übernehmen Sie zunächst unterstützende Aufgaben.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Innenarchitektur, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Psychologie bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Relevante Praktikums-Erfahrungen bzw. erste Berufserfahrung, idealerweise im Beratungsumfeld
  • Qualifikation in Raumplanung und -design oder in prozessorientierter Beratung und Organisationsentwicklung bzw. Change Management von Vorteil
  • Interesse an Konzeptentwicklungen, Design und modernen Arbeitsplatzkonzepten sowie an Innovation, Technik und unternehmerischen/ organisationalen Zusammenhängen
  • Sehr gute Projekt- und Selbst-Management Kompetenzen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (insb. PowerPoint und Excel)
  • Kenntnisse in AutoCAD und Photoshop sowie SketchUP/3D Visualisierungssoftware wünschenswert
  • Exzellente Deutsch-Kenntnisse sowie sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift; darüber hinaus Kenntnisse weiterer europäischer Sprachen wünschenswert (insb. Französisch)
  • Zeitliche wie örtliche Flexibilität
  • Teamgeist, Kommunikations- und Kontaktstärke sowie Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Handeln und Denken mit Herz und Verstand sowie analytische Fähigkeiten und die Bereitschaft ständig voneinander zu lernen

Ihre Perspektiven

  • Arbeiten in einem hochmotivierten Team aus Architekten, Designern, Ingenieuren, Psychologen und Betriebswirten
  • Ein interessanter, langfristig angelegter Arbeitsplatz in einem innovativen Fortune-500-Unternehmen
  • Unterstützung und Mentoring bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterbildung
  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, Auslandserfahrungen in einer unserer weltweiten Niederlassungen zu sammeln
  • Eine von Kooperation, wertschätzender und offener Kommunikation geprägte Unternehmenskultur

Postuler

Offre archivée le 06/03/2015

 
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